INFORMATIVA PER IL TRATTAMENTO DI DATI PERSONALI DEI CANDIDATI

In attuazione del Nuovo Regolamento Ue n. 679/2016 la informiamo che:

Il Titolare del trattamento è Molino Spadoni Spa con sede in Via Ravegnana, 746 – 48125 Coccolia (RA) – P. IVA 00529220394 – Telefono 0544.569056 – e-mail: info@molinospadoni.it – PEC: molinospadoni@legalmail.it

Il suddetto Regolamento prevede una serie di obblighi in capo a chi effettua “trattamenti” (cioè raccolta, registrazione, elaborazione, conservazione, comunicazione e altri trattamenti elencati all’art.4 del Regolamento) di dati personali riferiti a persone fisiche.

Finalità del trattamento e base giuridica

Il trattamento dei Suoi dati personali sarà svolto esclusivamente per:

• valutare e gestire la Sua proposta di collaborazione ai fini dell’eventuale futura instaurazione di un rapporto di lavoro con Molino Spadoni S.p.A..

Il conferimento delle informazioni è facoltativo. Nondimeno, il mancato conferimento di tutte o alcune di esse può impedire al Titolare di prendere in considerazione la Sua candidatura.

Dal momento che all’interno del Suo Curriculum potrebbero essere presenti dati c.d. particolari (atti a rivelare l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, informazioni riguardanti la salute o la vita sessuale o l’orientamento sessuale), ai sensi dell’art. 9 c.2 lett. a) del GDPR, il Suo consenso, che Lei potrà dare spuntando la casella dedicata che trova nella pagina “Lavora con noi”, deve considerarsi condizione necessaria per tale trattamento.

Le ricordiamo che il consenso è liberamente revocabile in ogni momento, senza pregiudizio per il trattamento intervenuto prima della revoca.

In caso di assunzione, riceverà ulteriore informativa specifica per il trattamento dei suoi dati, in quanto le finalità del Titolare del trattamento saranno diverse.

Modalità del trattamento

Il trattamento sarà effettuato utilizzando strumenti e supporti cartacei, informatici e telematici nel rispetto delle disposizioni di legge, di regolamento e di policy aziendale atte a garantire la sicurezza, la riservatezza, la disponibilità e l’integrità, nonché l’esattezza, l’aggiornamento e la pertinenza dei dati rispetto alle finalità di seguito dichiarate. Il trattamento avverrà nel rispetto dei principi di correttezza, liceità e trasparenza.

I dati saranno trattati da personale interno specificamente autorizzato e formato, e nel caso in cui venga utilizzato un soggetto esterno per il trattamento di alcuni dati il soggetto in questione sarà nominato Responsabile del trattamento tramite regolare contratto come previsto dall’art. 28 del Regolamento.

Destinatari dei dati

                  I Suoi dati potranno essere comunicati:

• alle società del gruppo, ai seguenti enti pubblici e privati, anche a seguito di ispezioni o verifiche: Amministrazione Finanziaria, organi di Polizia Tributaria, Autorità giudiziarie, Camera di Commercio, Studio Commerciale e/o Professionale, Azienda di manutenzione e gestione hardware e software in caso di intervento, Enti pubblici e locali, Banche o Istituti di Credito
• a soggetti che possono accedere ai Suoi dati in forza di disposizioni di legge o di normativa secondaria o comunitaria;

                  Non viene effettuato trasferimento dati personali a un paese terzo o a un’organizzazione internazionale.

Tempo di conservazione dei dati

I Suoi dati personali saranno conservati per un massino di 1 anno dalla ricezione del Curriculum o, in alternativa, per 6 mesi dalla data dell’eventuale colloquio conoscitivo. A seguito di, eventuale, revoca del consenso da parte Sua, i dati personali saranno cancellati immediatamente

Diritti dell’interessato

In relazione ai predetti trattamenti ed ai relativi dati esistenti presso i nostri archivi, potranno essere esercitati i diritti di cui al Capo III, artt. Da 15 a 22 del Regolamento UE 2016/679, nello specifico:

• diritto di accesso (art.15); diritto di rettifica (art.16); diritto alla cancellazione (cd. diritto all’oblio, art.17); diritto di limitazione del trattamento (art.18); diritto alla portabilità dei dati (art.20); diritto di opposizione (art.21);

Al fine di esercitare i propri diritti Lei potrà rivolgersi alla Scrivente via telefono, posta o e-mail utilizzando i contatti indicati in testa alla presente informativa.

Diritto di proporre reclamo ad un’autorità di controllo

Ai sensi dell’art. 13, paragrafo 2, lett. d) Lei è informato del diritto di proporre reclamo presso l’Autorità Garante per la Protezione dei Dati Personali qualora riscontrasse una violazione dei Suoi diritti di interessato o per questioni relative al trattamento dei suoi dati personali.